http://www.scol.com.cn(2020-11-5 13:55:08) 四川在线－天府评论 编辑：盛飞
| 决战决胜之年，既要确保完成年度目标任务，也要如期交出高质量的脱贫攻坚答卷，更要提早谋划布局，在巩固脱贫攻坚成果的基础上，激发各方面的动力活力，交好乡村振兴“接力棒”。
激发产业动力。无论是脱贫攻坚，还是乡村振兴，产业发展都是重中之重。总体来看，经过多年的努力，贫困村的产业发展释放出了巨大动力活力，在实现群众增收致富方面发挥了重要支撑作用。从木耳、黄花，到苹果、蔬菜，从养殖业到旅游业，贫困地区结合地方资源优势，走出了一条独具地方特色的产业发展之路。面对乡村振兴发展的新任务新要求，显然还需要持续做好产业增收致富这篇大文章。要继续在特色上发力，要注重每个村的资源优势，注重每个乡镇和每个区市县的资源优势，并统筹进行产业谋划，在现有产业发展的基础上进行整合壮大，要切实做到每个县有特色主导产业，村与村之间差异化发展，形成各具特色、优势互补、全面开花的产业发展态势，才能为乡村振兴打下坚实基础。要在产业链条上发力，要延长特色产业发展链，抓好产业上中下游的衔接对接，尽最大可能地拓展产业潜力，全面提升产业品牌知名度，不断增加产业附加值。 激发人才动力。在脱贫攻坚过程中，通过政策倾斜和定向选派等多种形式，让更多的人才走向了基层农村，在产业发展、乡村治理、农村改革等方面起到了巨大的人才引领作用。不过，随着脱贫攻坚的完成，一些扶贫干部和定向扶持的人才将陆续离开，如何进一步招引更多的人才到基层去创业就业，显然需要强化创新探索。要积极创新基层引才模式，实行编制单列管理、统筹使用，根据各类人才的专业特长重点安排到“软乡弱村”、产业重点村、深度贫困村工作。靠贫困村或基层乡镇去招引人才，显然不现实，如何破解乡村振兴中的人才瓶颈问题，需要由上级党委政府作出了统筹安排。一方面要结合地方产业发展的实际，通过政策倾斜招引一些产业发展的紧缺人才。一方面也要整合并统筹乡镇空闲事业编制，拿出一定职位面向社会公开招聘引进乡村急需紧缺专业技术人才，直接安排到村工作。要针对乡村振兴发展中存在的短板与不足，激活人才“蓄水池”，让人才的活水不断流向基层农村。 激发内生动力。通过脱贫攻坚，不仅促进了贫困群众的增收致富，而且也激发了贫困群众的信心与动力。在接下来的乡村振兴中，要继续抓好人民群众憧憬未来美好生活的内生动力。从脱贫攻坚到乡村振兴，不仅要扶持增收致富的能力，更要扶思想、扶观念、扶信心，提振全面小康和乡村振兴的士气。通过各种形式的农民夜校，开展法律、传统文化、文明礼仪、种养技术等技能技术培训。并且要以发展的思维抓实持续增收长效脱贫工作，将扶贫、扶志与扶智相结合，激发贫困群众发展生产、脱贫致富的主动性，培育贫困群众自力更生的意识和观念，提高群众自身“造血”和稳定长效脱贫能力，确保奔康路上“一个都不能掉队”，乡村振兴走在前列。（作者系天府评论特约网评员） |