http://www.scol.com.cn(2022-4-30 12:45:40) 四川在线－天府评论 编辑：林霜
| 中共中央政治局4月29日召开会议，分析研究当前经济形势和经济工作，审议《国家“十四五”期间人才发展规划》。会议指出，编制《国家“十四五”期间人才发展规划》是党中央部署的一项重要工作，是落实中央人才工作会议精神的具体举措，也是国家“十四五”规划的一项重要专项规划。要全面加强党对人才工作的领导，牢固确立人才引领发展的战略地位，全方位培养引进用好人才。各地要把准人才发展方向，开创人才发展新格局，加大人才培养力度，激发人才动力，让人才活水汩汩涌流。
牵紧党管人才“牛鼻子”。编制和推进国家“十四五”期间人才发展规划，既是推进当前各项重点工作的需要，也是迈步第二个百年奋斗目标新征程的需要，各级领导干部要始终把人才工作放在首要位置，要始终坚持党管人才的原则。党管人才要管宏观、管政策、管协调、管服务，包括规划人才发展战略，制定并落实人才发展重大政策，协调各方面力量形成共同参与和推动人才工作的整体合力。各级党委(党组)要强化主体责任，完善党管人才工作格局，统筹推进人才工作重大举措落地生效，积极为用人主体和人才排忧解难，加强对人才的政治引领和政治吸纳，要教育引导各类人才积极投身党和国家的各项建设事业。要激励各类人才坚守初心使命，引导广大人才爱党报国、敬业奉献，胸怀祖国、服务人民。尤其是经济发展关键时刻，面对各种困难挑战，要更加重视人才工作，全面激发人才内生动力，不断开创党管人才工作的新局面。 亮出人才格局“大抓手”。推进国家“十四五”期间人才发展规划工作，既要着眼长远，作出前瞻性规划，也要着眼当前，着力破解人才发展中的瓶颈问题，更要夯实人才发展的载体，要让各类人才得到全面发展。从打造世界重要人才中心和创新高地，到建设创新人才高地示范区，再到建立吸引和汇聚人才的平台，各地要结合国家和地区人才发展实际，拿出务实举措，坚持重点布局、梯次推进，务实推动中国人才发展。经济发达和人才发展基础较好的北京、上海、粤港澳大湾区等地区，要坚持高标准，先行一步，努力打造成创新人才高地示范区。对于一些高层次人才集中的中心城市，则要采取有力措施，着力建设吸引和集聚人才的平台。总之，既要加快人才发展步伐，也要着力为人才发展提供更好的发展机遇与平台，要加快形成战略支点和雁阵格局，形成全国一盘棋的人才发展战略格局。 突出人才培养“关键点”。人才培养是人才发展的核心和重点，针对当前各国经济发展中的人才短缺难题，可以采取各类优惠政策进行人才招引，以此解决燃眉之急，但从长远来看，必须要注重本土人才的培养。尤其是在重点领域的创新突破，在一些“卡脖子”方面的技术突破方面，必须要依靠我国自己的人才，必须要牢牢把握科技创新的主动权。我们要大力培养使用战略科学家，打造大批一流科技领军人才和创新团队，造就规模宏大的青年科技人才队伍，培养大批卓越工程师。从大国工匠，到技术工人，再到基础研究人才等，各地要加大投入，要提供政策支撑，为各类人才的培养提供长期稳定的支持和保障。要深化人才发展体制机制改革，为各类人才搭建干事创业的平台。 张继 |