一论贯彻落实省委十届七次全会精神 　　11月16日至17日，中国共产党四川省第十届委员会第七次全体会议在成都举行。全会强调，各级党委要深化对经济社会发展规律的认识，提高领导发展能力和水平，一心为民、干在实处。要发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，完善领导经济社会发展工作体制机制。（11月18日《四川日报》） 　　从本次全会公报看，提及党的建设方面的比如“全面落实从严管党治党责任”，“加强和改善党领导”，“发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用”等，虽然只有寥寥几句，但放眼全局，却是“十三五”宏伟蓝图成为现实的基础和关键。 　　把抓好党建作为最大政绩，习近平总书记曾语重心长地强调指出。但我们有的党组织和党组织书记却迷失了方向，有重经济轻党建的倾向，存在党建工作“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象，殊不知经济工作与党建工作其实是“唇齿相依”的关系。因此，我们要牢固树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的理念，深耕责任田——抓好党建为“十三五”筑基。 　　加强领导班子建设，强化推进“十三五”的核心领导。“到2020年地区生产总值和城乡居民人均收入比2010年翻一番以上”、“消除绝对贫困，解决区域性整体贫困”……要完成“十三五”目标任务，必须发挥党总揽全局、协调各方的核心领导作用，保障各级领导班子均作出科学决策和部署。要常态开展学习教育，建学习型领导班子，提高思想政治水平和驾驭工作能力；要通盘考虑、从长计议，优化领导班子结构，实现整体效能“1+1﹥2”的放大效应；要通过科学考核评价，树立领导班子正确政绩观，促进可持续科学发展观落地；要加大监督管理力度，建清正廉洁领导班子，增强凝聚力、战斗力和创造力。 　　加强干部队伍建设，铸就推进“十三五”的中坚力量。干部队伍是党的执政骨干，是推进党的事业的中坚力量。一支政治坚定、能力突出、作风过硬、奋发有为的干部队伍，是实现“十三五”宏伟蓝图的坚实保障。要坚持“三重”用人导向，让优秀干部脱颖而出，带好一方风气、激励一批人才、促进一方发展；要搭建干事创业平台，推动干部能上能下，注重以事择人、按岗选才，做到各尽其才、才尽其用、用当其时，为推进“十三五”提供不竭动力；要加强干部队伍教育培训，注重培养和锤炼干部为民务实有担当的良好作风，着力提高干部综合能力水平；要从严监督管理干部，做到用制度管权管人管事，抓早抓小、防微杜渐、久久为功。 　　加强基层组织建设，夯实推进“十三五”的基层基础。基础不牢，整个大厦就会垮掉。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，只有基层组织强了，才能为实现“十三五”提供基础保障和磅礴力量。要形成抓基层打基础的鲜明导向，各级党组织特别是县、乡党委书记要履行落实基层党建第一责任人责任；要坚持问题导向，持续开展软弱涣散基层党组织整顿工作，着力解决基层党建突出问题，提高基层党建整体水平；要进一步扩大党的基层组织和工作的覆盖面，特别要做好在非公有制经济组织、社会组织中建党工作，为“十三五”汇集各方力量；要增强基层党组织的凝聚力、向心力，发挥党员干部的先锋模范作用，引导广大群众参与，为“十三五”提供强大驱动力。