儿童节撞上周一，上班族家长“跪求”放假。对于小朋友来说，6月1日是个开心的日子：不用上学、有礼物拿、可以去游乐园玩……不过，今年儿童节恰逢周一，对于上班族的家长们来说，有些犯难了：孩子放假了，大人却要上班，孩子怎么过节呢？“想给宝贝过个节，也变成一种奢侈了。”不少家长都在网上“跪求”，能不能在儿童节也给家长们放个假？（6月2日（华西都市报》）　　 　　记者对100位家长进行了调查，近八成支持儿童节设“家长假”，由此可见家长的心情是多么的迫切。其实，何止是有适龄儿童的家庭，就连我这样孩子已经长大的家长，也支持六一节给家长放假。毕竟，这对家长和孩子而言都是一项非常实惠的福利。　　 　　根据《全国年节及纪念日放假办法》，儿童节和妇女节、青年节一样，属于“部分公民放假的节日及纪念日”，不满14周岁的少年儿童放假一天。但儿童节毕竟有其特殊情况，过节的主体是未成年的孩子。他们的成长需要家长的陪伴，一年只有一次儿童节，家长却因忙于工作而无法陪同，无疑是一种遗憾。更何况，孩子放假了，有的家长却抽不出时间，家里又没有其他人可以照料孩子，岂不令人为难？将孩子托付给老师或其他亲朋，麻烦、折腾倒在其次，说不定还会给孩子带来一些心理上的不适，无法快乐过节。　　 　　儿童节的重要功能，就是爱护儿童、保障儿童福利。儿童节不能由家长陪同度过，其实际意义必然大打折扣。儿童节也是家长难得的亲子时间，如果增设“家长假”，孩子快乐、家长幸福，当然同时也会增进整个社会的和谐和幸福感，何乐而不为呢？　　 　　实际上，已经有一些善解人意的单位走在了前边，“悄悄地”给14周岁以下孩子的家长放假半天陪孩子。这种做法虽好，却不符合劳动法规，并且随意性太强，不具备制度保障。我建议相关部门在广泛征求用人单位和劳动者双方意见的基础上，能够早日做出是否增设“家长假”的决定。如果客观条件还不成熟，那么是否可以通过调休等方式变通一下？毕竟家长的陪伴是孩子最好的六一节礼物，是其他任何东西都不能替代的。