日前,四川省委制定了《严守政治纪律严明政治规矩加强领导班子思想政治建设的十项规定》。《规定》教育引导党员干部以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,切实增强讲政治守纪律守规矩的自觉性和坚定性,努力在全省上下形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。
正确的政治路线确定之后,干部就是决定的因素。老百姓常说,中央的“经”是部“好经”,中央“八项规定”、四川省委“十项规定”也是如此,它贵在所“念”,贵在所为,贵在落实。因此,四川各地各部门在“念”这本“经”时,千万别学歪嘴和尚“念歪经”。
长期以来,拜金主义、享乐主义和奢靡之风滋长蔓延,封建腐朽思想文化对四川党员干部队伍的侵蚀不可低估;一定时期腐败案件多发频发,干部队伍中存在的违法违纪问题的严重性不可低估;同时,“四风”问题在党员领导干部中还不同程度地存在。
要从根本上解决这些问题,必须全面加强领导班子思想政治建设,把讲政治守纪律守规矩摆在更加重要的位置,必须在全省上下大打一场“正风肃纪、刷新吏治、净化环境”的攻坚战和持久战,努力形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。
正风肃纪,首先要教育引导党员干部增强党性观念、大局观念、组织观念,正确对待进退留转,自觉服从组织需要,正确行使民主权利,坚决抵制不正之风;其次要强化组织监督、制度监督、民主监督,把党员干部手中权力置于组织、干部、群众有效的监督之下。再次要敢于查处买官卖官、跑官要官、违规用人、索贿受贿等不正行为,要坚持露头就打,从快从严查处,决不姑息迁就。通过严肃查处、惩防并举,让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处。
刷新吏治,首先要严把用人标准,坚决匡正选人用人风气。选对人,凝聚人心、鼓舞士气、百业俱兴;选错人,涣散人心、带坏风气、贻误发展。因此,必须坚持新时期好干部标准,坚持重实绩、重民意、重基层的原则,坚持“德才兼备、以德为先、以廉为基”的用人导向,改革考察考评方式,纠正唯票、唯分、唯gdp、唯年龄用人和提拔干部向领导身边工作人员倾斜等偏差,真正让那些吃苦的人吃香、实干的人实惠、有为的人有位,让广大干部专心谋事、用心做事。其次要时刻警示干部如履薄冰、如临深渊,乾乾终日、翼翼用权,时常督促干部“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,把教育管理监督干部的功夫下在平时。再次要把那些不履职、不担责、不作为,不求有功、但求无过的“混日子”的干部坚决刷下去,如果任其持续下去,就会严重损害人民群众的根本利益,也势必会滋生新的政治生态问题。
净化环境,既净化党员干部的从政环境。众所周知,好干部离不开好环境,好环境也需要好干部。领导干部不仅是良好从政环境的受益者,更是营造风清气正的政治生态的建设者。面对无时不在、无处不在的从政环境,领导干部不仅要克服“事不关己、高高挂起”的模糊认识,还要消除“局外人”“旁观者”的错误观念,正确把握“大环境”与“小环境”的辩证关系,树立“人人是环境、个个是生态”的理念,从我做起、从现在做起,共同营造良好的从政环境。
笔者深信,在中央“八项规定”、四川省委“十项规定”的高压态势下,全省上下通过正风肃纪、刷新吏治、净化环境,四川一定能够打造出人民群众满意、省委放心、清正廉洁、勤政为民的良好政治生态环境。
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