为进一步加大对群众反映问题的解决力度，南充市高坪区纪委监委在各乡镇成立了纪检“110”摩托车服务队，安排专人接听举报电话、受理群众举报和整理群众来信。（11月6日《四川日报》） 　　所谓纪检“110”，其实就是一支摩托车服务队。这是这个服务队专门接受群众举报，受理群众来信，目的是给群众一个及时满意的答复。从实施效果来看，由于这支摩托车服务队能够第一时间处理群众的举报与质疑，受到了群众的普遍欢迎，同时也为纪检工作的创新提供了一个思路。 　　纪检“110”体现了一种为民思想。群众有所呼，干部有所应。受客观条件限制，过去一段时间以来，虽然纪检干部也极其重视群众举报，但由于山路遥远，道路交通不便，一方面不能及时与举报人进行交流沟通，不能摸清举报人的真实想法与意图。一方面又要按照相关程序去处理，结果就让群众举报得不到及时的处置。 　　久而久之，群众对此心有不满，而纪检干部也有苦难言。成立纪检“110”摩托车服务队，纪检干部可以第一时间赶到群众身边，对相关情况进行了解分析，让群众感受到纪检干部的服务质量，许多矛盾问题也就逐渐化解。 　　纪检“110”体现了一种作风转变。随着从严治党的力度加大，随着群众对党员干部的期望和要求的提高，同时也对纪检干部提出了更高要求。面对群众诉求的多元化，纪检干部必须要改变传统的思维方式，要主动创新。而这种纪检“110”显然就是一种现实倒逼，是一种作风大转变。 　　从被动的接受群众举报，到主动的听取群众意见建议，群众心里自然就会有一种更高评价。群众利益无小事，或许群众的举报只是一个小问题，但如果不及时去化解，不及时去处理，可能就会酿成大问题。主动出击，及时呵护群众利益，既是对群众的一种爱护，也是对地方基层干部的一种鞭策和敲打。 　　纪检“110”体现了一种创新思维。南充市属于丘陵地区，一些地方道路交通不便，但不能因为这些条件限制而让服务打折扣。面对现实困境，南充高坪区能够推出纪检“110”摩托车服务队，这并非是一个临时之策，而是一种创新思维。 　　对于其他各部门而言，对于其他地方而言，要始终以问题为导向，只要开动脑筋，只要主动去思考问题，就会找到破题破局的办法。纪检工作如此，改革发展工作也是如此。 　　创新无止境。有些只是看似不起眼的形式变化，结果却迎来了巨大的变化。对于各级干部而言，要打破传统思维，积极求新求变，多一些尝试，多一些探索实践，创新就会破壳而出。（作者系四川在线特约网评员）