1月23日，成都市监察委员会正式挂牌，完成了全省市州一级监委的最后一块拼图。至此，四川21个市州监委全部成立。自监察体制改革试点工作在全国推开以来，我省按照中央及省委既定的时间表和路线图，提高政治站位，加强组织领导，按图精细“施工”，扎实有序推进，绘就了精彩的改革画卷。（2月2日《四川日报》） 　　深化国家监察体制改革是以习近平同志为核心的党中央作出的重大战略决策。四川作为全国首批试点省份之一，能够在短时间内完成中央交办的政治任务，实属不易。虽然目前四川在监察体制改革方面基本完成挂牌和机构设置工作，但在这个过程中四川所积累的经验也是值得肯定的。无论是对于下一步的深化提升，还是对于全国其他地方的改革推进都具有启示意义。 　　明确政治担当。自从领命试点工作之后，四川从上到下都体现出了坚定的政治的担当。在对标中央具体的要求的前提下，从四川省委，到省委主要领导，从省试点工作领导小组，到省纪委和省试点工作小组成员单位，大家都有较高的政治站位，具体做啥，要担负怎样的政治责任，要达到怎样的工作目标，做到了各司其责，统筹推进。 　　基本形成了省委负总责，全省“一盘棋”的试点工作格局。各级党委把主体责任始终扛在肩上，党委主要负责同志当好“施工队长”，各级试点工作小组成员单位当好“施工队”，层层落实责任，将压力层层传导到“神经末梢”。正是明确了政治担当，压实了政治责任，才确保了上下联动，才迅速打开了工作局面。 　　提升政治觉悟。监察体制改革不仅仅是挂牌子、建班子，更要激发班子每一位成员的积极性和创造性。客观而言，因为这个监察体制改革是一项全新工作，作为一个新的组织机构，如何把各方面的转隶过来的人员整合起来，需要把思想政治工作做在前面。如果工作人员的思想意识不到位，存在认识误区，或者是思想疙瘩，改革试点工作就达不到效果。 　　四川牢牢把握住了谈心谈话这个秘密武器，展开了多个层面的谈心谈话。从对省检察院相关负责人和涉改人员的座谈，到对省纪委全体干部大会上与101名转隶干部集体谈心谈话，再到各市县纪委班子成员主动与涉改人员全覆盖谈心谈话。通过反复的交流谈心，解决了转隶人员的思想顾虑，增强了他们的认同感、归属感，提升了他们的政治觉悟，推动了思想理念、人员工作、法律与纪律的全面融合，真正实现了合编、合心、合力。 　　亮出政治举措。从整合到磨合，再到融合，这是一个艰难的过程，同时也是必须的要求。改革的目的就是要提升工作效能，推进经济社会全面发展。如何激发出监察体制改革的自身势能，四川拿出了务实的政治措施。坚持问题导向，针对改革试点过程中出现的各种问题与不足进行对症施策，避免了为改革而改革的纸上谈兵。 　　坚持制度建设，提前启动《四川省监察机关留置措施使用暂行办法》《四川省纪检监察机关监督执纪监察工作办法》等20项制度建设，确保了改革试点的规范性。各地积极推动人员融合和工作流程磨合，把建章立制贯穿改革全过程，并迅速形成战斗力。坚持党建先行，及时把党支部建立起来，把党组织活动开展起来，以党建促融合，真正实现“进一家门、成一家人、说一家话、干一家事”。