在日前召开的安徽怀宁县委常委扩大会议上,4家不作为、慢作为单位被颁发了“不作为慢作为牌”,8家单项工作末位席单位被通报。与此同时,会上还为7位获得效能之星的单位和个人颁奖。这是该县在推动机关效能建设上的强力举措。(5月1日人民网)
如果说评选效能之星是为了鼓励党政干部和机关单位进一步完善政务服务、提高工作效率,那么“不作为慢作为牌”的颁发就是为了让党政机关更加注重自身政务服务的效能建设。不过,这一“黄牌”的颁发,是否真的能起到督促提升政务效能的作用呢?
此前,也有地方为政务考核最后一名颁发黄牌。政府效能考核末位排名的做法,在一定程度上是一种警告,意在形成“比学赶超”的工作环境,让一些部门的工作态度和工作效能得到改善。但笔者注意到,一些地方近年在评出“最后一名”之后,并未对其改进情况进行公布,群众也无从看到这些部门的工作进展。
设立“不作为慢作为牌”,不能仅仅是一种姿态。而要看后续的整改效果如何,是否对改进工作作风、提高工作效率起到了良好的推进作用。
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