6月21日下午，湖北宜城市四届人大四次会议以无记名投票的方式，选举产生了新一任人民政府市长。据了解，以全票当选市长的周森锋今年29岁，系湖北省目前年龄最小的市长。(6月22日新京报)
有人分析，周森锋能够在短时间内成为县市党政正职，拥有三个机会，一是利用襄樊两年内引进硕士博士182人的机会，从清华赴襄樊，并一开始就安排为副处级干部；二是工作4年后就被组织安排到县市基层工作；三是去时时机比较好，周森锋作为一个外来干部和年轻干部，再加上自己的政绩，仕途顺利也就顺理成章了。
而令笔者格外关注的是他全票当选。当地有关部门介绍，无论在哪个岗位上，周森锋都是责任心强，作风民主，经常深入群众，深入实际，受到干部群众的一致好评。当选市长后他表示，一定不负重托，不辱使命，恪尽职守，把自己的全部精力贡献给宜城这片热土。在当下用人之际，固然需要不拘一格降人才，但除了干部个体的品质、智慧、精力、专业知识、工作经验和创新能力外，最重要也是最具现实意义的标准就是全票当选——这意味他担任市长乃群众公认。
不过，对于年轻市长的走马上任，这里要送上几句逆耳之言——市长年轻化，更要警惕腐败年轻化。近年来年轻干部成腐败高危人群已成不争之事实。作为一名即将步入而立之年的新市长，一方面要理性的看到，年轻干部职务的迅速上升，往往是制度安排的结果，与个人过人的才华和能力并无多少直接关系，另一方面要意识到是人民群众的认可和推举才走上重要的领导岗位，如果骄傲自满，趾高气扬，就对不起民众的信任。更重要的是加强自律，特别是敬畏制度，发扬民主，强化对手中重权的制约，主动接受来自各个方面的监督，这样才能自始至终珍惜和用好手中权力，倍加爱护自己的政治生命，为官一任，造福一方，为当地的改革与发展事业，为实现自己的远大抱负而建功立业。 |
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